Društvo
Poništen konkurs za saradnika za socijalnu inkluziju Roma i Egipćana u Baru i Ulcinju zbog tehničke greške
Centar za socijalni rad za opštine Bar i Ulcinj poništio je konkurs za zapošljavanje saradnika za socijalnu inkluziju Roma i Egipćana zbog tehničke greške u uslovima konkursa, a isti postupak sproveden je i u podgoričkom CSR-u.
Centar za socijalni rad (CSR) za opštine Bar i Ulcinj poništio je konkurs za zapošljavanje saradnika za socijalnu inkluziju Roma i Egipćana nakon što su postavljena pitanja o zakonitosti uslova konkursa. Iz Ministarstva socijalnog staranja, brige o porodici i demografije navode da je došlo do "tehničke greške u navođenju uslova za to radno mjesto", zbog čega je konkurs poništen i biće raspisan novi.
Oglas je bio raspisan s mjestom rada u Baru, a kao uslovi su navedeni četvrti nivo stručne spreme i najmanje 12 mjeseci radnog iskustva, što je dovelo u pitanje usklađenost sa važećim standardom zanimanja i kvalifikacija. Izvor iz CSR-a ukazao je da su saradnici lica sa srednjim obrazovanjem i da je uređivanje bližih uslova povjereno nadležnom organu državne uprave.
"Postavlja se opravdano pitanje na osnovu kojeg propisa je poslodavac utvrdio ove uslove i zašto oni odstupaju od standarda koji je donesen za ovo zanimanje", naveo je izvor, ističući da uslovi koji nisu usklađeni sa standardom mogu predstavljati neopravdanu prepreku kandidatima.
Saradnici za socijalnu inkluziju imaju ulogu "mosta između romske i egipćanske zajednice i institucija sistema", pomažući građanima u ostvarivanju prava i prevazilaženju prepreka u pristupu socijalnoj zaštiti.
Iz Ministarstva su kazali da će novi oglas biti objavljen u skladu s uslovima propisanim važećim aktom o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta. Naglašavaju da se postupci zapošljavanja u javnim ustanovama socijalne i dječje zaštite moraju sprovoditi u skladu s važećim propisima.
Izvor iz CSR-a ukazao je i na ranije poništavanje oglasa za isto radno mjesto u Podgorici zbog spornih uslova, a Ministarstvo je potvrdilo da su oglasi u podgoričkom CSR-u poništeni i da će novi biti raspisani nakon izmjena Pravilnika o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta. Posebna pažnja biće posvećena ujednačavanju uslova za zapošljavanje saradnika za socijalnu inkluziju Roma i Egipćana u svim javnim ustanovama socijalne i dječje zaštite.